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  PERIÓDICO OFICIAL 

  25 de noviembre de 2021 

XII. SEPASE,  al  Sistema  Estatal  para  Prevenir, 

Atender,  Sancionar  y  Erradicar  la  Violencia  contra  las 
Mujeres, y 

XIII. Sistema  de  Igualdad,  al  Sistema  Estatal 

para la Igualdad entre Mujeres y Hombres. 

CAPÍTULO II 

DE LAS ATRIBUCIONES Y ORGANIZACIÓN 

Artículo 4. Para el cumplimiento de su objeto, la 

Comisión  Ejecutiva  cuenta  con  las  atribuciones 
siguientes:  

I. Elaborar,  articular,  conducir  y  evaluar  la 

política  integral  y  transversal,  del  ejecutivo  estatal  en 
materia  de  erradicación  de  la  violencia  contra  las 
mujeres  y  de  igualdad  entre  mujeres  y  hombres,  con 
perspectiva de género, en términos de lo dispuesto en 
la  Ley  de  Acceso,  en  la  Ley  de  Igualdad  y  demás 
normativa aplicable; 

II. Vigilar  el  cumplimiento  por  parte  del  Poder 

Ejecutivo  Estatal  de  la  Ley  de  Acceso,  de  la  Ley  de 
Igualdad, y demás normativa aplicable en la materia, a 
efecto de promover en el ámbito de su competencia el 
pleno  ejercicio  del  derecho  de  las  mujeres  a  una  vida 
libre  de  violencia,  así  como  la  igualdad  sustantiva 
entre mujeres y hombres en el estado; 

III. Elaborar  el  Programa  de  Igualdad  y  el 

Programa  PASE,  en  coordinación  con  las  demás 
autoridades integrantes  del Sistema de Igualdad  y  del 
SEPASE,  a  fin  de  proceder  de  conformidad  con  lo 
dispuesto  en  la  Ley  de  Acceso  y  la  Ley  de  Igualdad, 
respectivamente, y demás normativa aplicable;  

IV. Ejecutar  y  dar  seguimiento  al  interior  del 

Poder  Ejecutivo  Estatal  sobre  los  ejes  de  acción  del 
Programa  de  Igualdad  y  del  Programa  PASE, 
evaluando su eficacia;  

V. Diseñar  las  acciones,  medidas  y  modelos 

necesarios  para  avanzar  en  la  eliminación  de  la 
violencia  contra  las  mujeres;  así  como  adoptar  los 
instrumentos  compensatorios  que  garanticen  la 
igualdad  sustantiva  entre  mujeres  y  hombres  en  el 
estado;  

VI. Establecer  al  interior  del  Poder  Ejecutivo 

Estatal  las  acciones  emergentes  de  prevención, 
seguridad  y  justicia  correspondientes,  para  coadyuvar 
a  enfrentar  y  erradicar  la  violencia  feminicida  en  el 
estado, a fin de garantizar la seguridad de las mujeres, 
el  cese  de  la  violencia  en  su  contra  y  eliminar  las 
desigualdades  producidas  por  una  legislación  que 
agravia sus derechos humanos; 

VII. Formular, coordinar y vigilar la incorporación 

de  la  perspectiva  de  género  y  el  enfoque  de  igualdad 
sustantiva, en el diseño, planeación, presupuestación, 
ejecución  y evaluación de las políticas públicas de las 
secretarías, 

dependencias 

entidades 

de 

la 

Administración  pública  estatal,  en  términos  de  la  Ley 
de  Igualdad  y  demás  normativa  aplicable  en  la 
materia; 

VIII. Formular  y  establecer  las  bases  para  la 

coordinación  entre  las  secretarías,  dependencias  y 
entidades  de  la  Administración  pública  estatal,  así 
como  de  vinculación  con  las  demás  instancias 
estatales  y  municipales  en  los  diferentes  ejes  de 
acción  y  mecanismos  del  Sistema  de  Igualdad  y  del 
SEPASE;  

IX. Impulsar  la  celebración  de  convenios 

interinstitucionales  o  de  coordinación  entre  las 
secretarías, 

dependencias 

entidades 

de 

la 

Administración  pública  estatal,  así  como  las  demás 
instancias estatales y municipales correspondientes, a 
efecto lograr el cumplimiento de sus fines; 

X. Promover la participación de la sociedad civil 

en  la  búsqueda  de  la  erradicación  de  la  violencia  y  el 
fomento  de  la  igualdad  sustantiva  entre  mujeres  y 
hombres, así como recibir de las organizaciones de la 
sociedad  civil  las  propuestas  y  recomendaciones  que 
consideren 

oportunas, 

fin 

de 

mejorar 

los 

mecanismos  y  acciones  implementados  en  dichas 
materias;  

XI. Suscribir  los  convenios  y  acuerdos  de 

cooperación,  coordinación  y  concertación  que  se 
estimen  necesarios,  con  las  instancias  federales, 
estatales  y  municipales  que  correspondan,  que 
coadyuven en la erradicación de la violencia contra las 
mujeres  y  garanticen  la  igualdad  sustantiva  entre 
mujeres y hombres en el estado, según corresponda; 

XII. Promover y realizar, en coordinación con las 

secretarías, 

dependencias 

entidades 

de 

la 

Administración pública estatal, y en vinculación con las 
demás  instancias  competentes,  investigaciones  con 
perspectiva  de  género  sobre  las  causas  y  las 
consecuencias  de  la  violencia  contra  las  mujeres  y  la 
desigualdad  sustantiva  entre  mujeres  y  hombres;  así 
como  proporcionar  la  información  resultante  a  las 
instancias correspondientes; 

XIII. Informar 

al 

gobernador 

la 

situación, 

avances  y  resultados  del  Programa  de  Igualdad  y 
Programa PASE; 

XIV. Colaborar  en  el  funcionamiento  de  las 

unidades  de  igualdad  de  género  u  otros  mecanismos 
institucionales  apropiados  en  cada  una  de  las 
secretarías, 

dependencias 

entidades 

de 

la 

Administración pública estatal, para el cumplimiento de 
los objetivos de la Ley de Acceso y la Ley de Igualdad, 
tanto en las relaciones internas, como en el servicio al 
público; 

XV. Llevar  a  cabo  las  acciones  de  coordinación 

al interior del Poder Ejecutivo Estatal que le competen, 
por conducto de las unidades o mecanismos a que se 
refiere la fracción inmediata anterior, y 

XVI. Las 

demás 

que 

le 

confieran 

otras 

disposiciones jurídicas aplicables o  le sean delegadas 
en el ámbito de su competencia, por el secretario, para 
el cumplimiento de su objeto. 

Artículo 5. Para el desempeño de sus funciones 

la Comisión Ejecutiva se conforma por: